各省、自治區(qū)、直轄市科協(xié)企業(yè)工作負責部門(單位),新疆生產(chǎn)建設兵團科協(xié)企業(yè)工作負責部門(單位):
為貫徹落實《中國科協(xié)組織建設“十四五”規(guī)劃（2021-2025年）》《“十四五”時期推進科協(xié)系統(tǒng)深化改革重點任務工作方案》中關于企業(yè)科協(xié)工作的任務要求和中國科協(xié)黨組、書記處關于企業(yè)科協(xié)工作的指示精神，中國科協(xié)企業(yè)創(chuàng)新服務中心擬組織開展面向全國的企業(yè)科協(xié)典型案例征集工作，通過將征集的案例遴選匯編成冊，集中展示企業(yè)科協(xié)組織建設與工作開展的新成效，為全國企業(yè)科協(xié)工作的開展提供新思路，推動全國企業(yè)科協(xié)工作上臺階。現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、征集時間
從通知印發(fā)之日起,至2022年5月31日止。
二、征集內(nèi)容和要求
（一）征集內(nèi)容
企業(yè)科協(xié)、園區(qū)科協(xié)、企業(yè)科協(xié)聯(lián)合會等各類企業(yè)科協(xié)組織開展或舉辦的服務企業(yè)科技工作者、服務企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的優(yōu)秀工作或活動，主題包括開展學術交流、組織技術攻關、加強人才培養(yǎng)、開展科普活動和建設科技工作者之家等。
（二）案例要求
1.案例應當特色鮮明,具有代表性、示范性、可推廣性,在企業(yè)有一定的影響力,廣受企業(yè)科技工作者歡迎，在團結引領企業(yè)科技工作者或服務企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展發(fā)揮了顯著作用。
（1）真實性。案例所反映的基本情況、相關數(shù)據(jù)、主要做法等必須來源于企業(yè)科協(xié)的實際工作，杜絕虛構和杜撰。
（2）時效性。案例應是近三年（2019年至今）切實反映企業(yè)科協(xié)組織建設與工作開展進入新階段新征程、展現(xiàn)新面貌新作為的實際工作。
（3）代表性。案例應具有一定的代表性，能體現(xiàn)企業(yè)科協(xié)面臨的共性問題，對企業(yè)科協(xié)開展工作具有引領示范作用，能夠直接或間接推動企業(yè)科協(xié)的建設與發(fā)展。
（4）示范性。案例要反映相關企業(yè)科協(xié)探索出的可復制和可推廣的工作經(jīng)驗和工作模式，要對其他地區(qū)、單位具有借鑒意義。
2.所遴選的案例應當充分考慮地區(qū)的均衡分布、企業(yè)類型的均衡分布、工作類別的均衡分布，充分反映本地范圍內(nèi)各類企業(yè)（企業(yè)包括中央企業(yè)、地方國有企業(yè)、民營500強企業(yè)、專精特新“小巨人”企業(yè)等）科協(xié)在服務企業(yè)科技工作者和服務企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展等方面積累的寶貴實踐經(jīng)驗。
3.案例內(nèi)容應當主題明確、邏輯清晰、文字簡練，主要概述企業(yè)科協(xié)在某一方面開展的工作及其成效，相關數(shù)據(jù)材料要真實有效。正文字數(shù)2000字左右，配圖不少于2張，并保證圖片清晰度。
三、征集方式
由各省級科協(xié)作為推薦單位，從所轄區(qū)域內(nèi)篩選符合條件的企業(yè)科協(xié)案例，并于2022年5月31日前通過電子郵件（qykx@cast.org.cn）報送推薦材料,各省份推薦數(shù)量為5-10個。
四、工作要求
（一）積極動員。企業(yè)科協(xié)典型案例征集和匯編是推動企業(yè)科協(xié)工作上臺階的重要抓手。各地方科協(xié)要以此項工作為契機，廣泛發(fā)動所轄區(qū)域內(nèi)的企業(yè)科協(xié)積極參與，充分反映本地企業(yè)科協(xié)工作的新進展、新面貌、新作為。
（二）加強督導。請各省(自治區(qū)、直轄市)科協(xié)和新疆生產(chǎn)建設兵團科協(xié)企業(yè)工作負責部門(單位)為活動的順利開展提供組織保障,安排專人做好相關工作,確保推薦名單及材料符合出版要求且真實有效。
聯(lián)系人:中國科協(xié)企業(yè)創(chuàng)新服務中心 李文杰
聯(lián)系電話:010-62174953，18518465600
附件：全國示范企業(yè)科協(xié)典型案例推薦表
中國科協(xié)企業(yè)創(chuàng)新服務中心
2022年5月6日
